| Activités principalesCe que l’on fait concrètement au quotidien. | - Examiner, diagnostiquer et soigner les animaux.
- Opérer et suivre les animaux après une chirurgie.
- Vacciner et suivre la santé des troupeaux.
- Suivre la reproduction des élevages.
- Contrôler les animaux et les produits d’origine animale (abattoirs, inspection).
- Conseiller les éleveurs et les propriétaires d’animaux.
| - Réaliser des opérations de bornage sur le terrain.
- Contrôler les documents du dossier technique.
- Vérifier les limites d’une propriété.
- Préparer ou compléter les plans cadastraux.
- Transmettre les documents techniques aux services concernés.
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| Environnement de travailOù et dans quelles conditions on travaille. | Cabinet ou clinique, exploitations et élevages, abattoirs, services d’inspection, laboratoires ou industrie pharmaceutique. | Le travail se fait surtout sur le terrain et dans les services du cadastre. On utilise des plans, des documents techniques et des outils de mesure, puis on prépare les dossiers pour les services de conservation foncière. Les opérations peuvent suivre un calendrier précis, avec des rendez-vous fixés pour le bornage. |
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| Compétences techniquesLes savoir-faire à acquérir. | - Examen clinique et diagnostic
- Chirurgie
- Médecine préventive et vaccination
- Reproduction animale
- Hygiène et sécurité des aliments
| - Faire des relevés topographiques.
- Lire les plans cadastraux et les documents fonciers.
- Délimiter et borner les propriétés.
- Préparer les dossiers techniques fonciers.
- Utiliser les logiciels de dessin et de cartographie.
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| Compétences humainesLes qualités relationnelles utiles au quotidien. | - Rigueur
- Observation
- Esprit d’équipe
| - Rigueur
- Sens du contact
- Attention aux détails
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| Type de problèmesLes questions que l’on cherche à résoudre. | Animal malade ou blessé, épidémie dans un troupeau, problème de reproduction, risque sanitaire sur un produit animal. | Tu traites surtout des problèmes de limites de propriété, de surface, de conformité des documents et de cohérence entre le terrain et les plans. Le travail demande de repérer les écarts et de les corriger avant la suite de la procédure. |
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| CréativitéPlace de l’imagination et de la création dans le métier. | Ponctuel | Peu présent |
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| AnalysePlace du raisonnement, de la logique et de l’analyse. | Au cœur du métier | Au cœur du métier |
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| Travail en équipeAvec qui l’on travaille au quotidien. | Avec des assistants et techniciens, des éleveurs, des inspecteurs, des laboratoires et d’autres vétérinaires. | Le métier se fait avec des collègues du cadastre et avec d’autres services administratifs. Sur le terrain, il faut aussi coordonner avec les personnes concernées par la propriété. |
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| Relation avec les utilisateurs/clientsLe contact avec les personnes pour qui l’on travaille. | Contact quotidien avec les propriétaires d’animaux et les éleveurs. | Le contact avec le public est réel, surtout avec le demandeur, son représentant et parfois les voisins ou d’autres personnes concernées par le terrain. |
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| AutonomieLa liberté d’organiser son propre travail. | Grande autonomie en libéral ; cadre réglementé dans l’inspection et la fonction publique. | Il y a une marge d’autonomie sur le terrain, mais le travail suit des règles et des procédures précises. Les opérations sont encadrées et les documents passent ensuite par des contrôles. |
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| Organisation du travailRythme, horaires et façon de travailler. | Consultations et chirurgies, tournées dans les élevages, gardes et urgences. | Le travail alterne relevés sur le terrain, traitement des mesures au bureau et préparation des plans et dossiers pour la conservation foncière. |
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| Contraintes possiblesLes difficultés souvent citées par les professionnels. | - Des études longues et très sélectives.
- Des urgences, parfois la nuit ou en déplacement.
- Le contact avec des animaux stressés ou dangereux.
- Des décisions difficiles face aux propriétaires.
| - Il faut vérifier des documents techniques et s’assurer des limites de la propriété avant de continuer la procédure.
- Certaines opérations demandent la présence des personnes concernées, ce qui peut compliquer l’organisation.
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| FormationExemples de parcours au Maroc (informations à vérifier). | - Bac+6 — Doctorat en médecine vétérinaire
- Bac+6 — Doctorat en médecine vétérinaire
| - Bac+2 — Technicien Spécialisé Géomètre Topographe
- Bac+2 — Géomètre-Topographe
- Bac+2 — Technicien spécialisé — Topographie
- Bac+2 — Technicien spécialisé — Génie topographique
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| DébouchésLes types d’employeurs et de structures (sans chiffres). | Vétérinaire praticien libéral, vétérinaire en productions animales, vétérinaire inspecteur ou fonctionnaire (ONSSA et autres administrations), vétérinaire des Forces armées royales, industrie pharmaceutique, enseignement et recherche (avec un parcours de recherche). | Au Maroc, l’ANCFCC (conservation foncière, cadastre et cartographie) recrute des techniciens spécialisés en topographie par concours : 35 postes en 2026. Tu peux aussi travailler dans des administrations publiques, des cabinets de géomètres-topographes et des bureaux d’études foncières. Dans les concours, l’intitulé est en général « technicien spécialisé en topographie » ; les tâches foncières dépendent du service. |
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